삼성전자 노조의 1인당 6억원 성과급 요구가 기업 경쟁력과 국가 경제에 도움이 되는지, 횡포로 민생을 위협하는지를 두고 의견이 갈리는 이슈
삼성전자 노조 성과급 15% 요구에 가전 부문 1500명 탈퇴, 박탈감 확산
노조 내부 분열·파업 확대 우려, 반도체 vs 가전 부문 갈등이 생산·경제에 미칠 영향 주목
“상대적 박탈감 얘기가 나오며 가전 스마트폰 부문에서 불과 일주일 만에 1500명 넘는 조합원이 탈퇴했습니다” — KBS News
“45조원. 회사가 피담을 여본 영업 이익의 정확히 15%를 자신들의 성과급 통장에 입금하라는 정말 전무후무한 요구였죠.” — 신사임당
20편 영상에서 의견은 4/2/14로 분포. 갈림 점수 67.
삼성전자 반도체 노조가 장인 회사 계약·월세 부정수령 논란과 호남 프로젝트 반대, 성과급 갈등을 겪고 있다.
“노조는 최위원장의 장인 업체인 A4로부터 집회용 조끼와 우이, 신호봉, 앰프 등 행사용 물품을 구매했습니다.”
삼성전자 초기업노조 위원장이 장인 업체와 3.7억 원 규모 집회 물품 계약을 체결한 사실이 드러나면서 노조 내부 갈등이 확산되고 있다.
“3억 7천만 원 상당의 집회용 물품을 최위원장의 장인 업체를 통해 구입했다는 건데요”
삼성전자 초기업노조가 위원장 장인 업체에 집회 물품을 발주한 특혜 논란과 DS·DX 분리, 성과급 갈등을 보도한다.
“위원장 장인의 업체와 다른 업체 등 두 곳에서 물품을 구매했다고 밝혔습니다.”
삼성전자 DX 노조가 DS 노조와 성과급 격차로 갈등하며 노키아 사례처럼 내부 분열이 기업 경쟁력을 저하시킬 수 있다는 우려를 다룬 보도
“DX 직원 1인당 자사주 천주를 좀 지급해 달라”
삼성전자 DX 부문 노조가 성과급 격차에 반발하며 집회·광고를 예고한 가운데, 내부 갈등이 노키아 몰락 사례처럼 생산성을 저해할 수 있다는 분석입니다.
“위대한 제품은 사람으로부터 시작됩니다”
삼성전자 메모리 사업부의 대규모 성과급 예상으로 사업부 간 갈등이 심화되며 '원삼성' 회복이 과제로 떠올랐다.
“내년 초 삼성전자 메모리 사업부 직원은 최대 6억원대 성과급을 받을 것으로 예상됐습니다.”
삼성전자 노사 잠정합의로 DS부문 특별성과급 10.5%가 신설됐고, 메모리 직원 기준 최대 6억 원 수준의 성과급이 예상되며 DX부문과의 격차와 투표 부결 가능성이 쟁점이다.
“반도체 부분에 대해서 특별 경영 성과급이라는 걸 만들어서 구분해서 성과급을 지급하기로 했다”
삼성전자 노조 성과급 합의안 투표와 복지 혜택이 다른 기업·하청·집값까지 파장을 일으키는 상황을 보도
“반도체 부문보다 100배 적은 성과급을 받게 돼”
삼성전자 반도체 부문 특별 성과급 지급으로 사업부 간 최대 100배 성과급 격차가 발생했다.
“같은 회사 안에서도 사업부에 따라 성과급 격차가 최대 100배까지 벌어진 셈입니다.”
삼성전자 노사 잠정 합의로 총파업은 유보됐으나 노조 찬반 투표와 DX·DS 부문 간 갈등이 남아 '원삼성' 체제가 시험대에 올랐습니다.
“삼성전자는 합의 사항을 성실히 이행하고 건설적인 노사 관계를 구축해 나가겠다고 약속했습니다.”
삼성전자 노사, 반도체 특별 성과급 제도화 합의로 총파업 위기 넘기고 주가 급등했으나 DX 부문 직원 불만이 새로운 갈등으로 부상했다.
“삼성전자 노사가 반도체 특별 성과급이라는 제도를 새로 명문화하고 모두 자사주로 지급하기로 합의하면서 극적으로 총파업 위기를 넘겼습니다.”
삼성전자 노사 잠정합의로 최대 6억 원 성과급 지급 가능성이 커지면서 찬반투표와 주주·노조 갈등이 부각된 뉴스 보도
“근본 잠정 합의가 상생의 노사문화를 만들어 갈 수 있는 출발점이 되도록 하겠습니다.”